小红书又裁员了。
据多家媒体信源,小红书近期开启了新一轮裁员,对绩效不达标的员工进行优化,据悉,这部分员工约占总数的30%。
这么大的调整原因也是很直接,据说是新来的高层对人效比不满意,小红书人效仅为拼多多一半。
此轮调整之前,小红书的用人要求是很高的。之前也有猎头爆料,超过32岁进小红书基本没戏,也曾有求职者吐槽,大厂“毕业”之后去小红书面试因超过32岁被拒。
有意思的是,如果单看业绩的话,小红书23年的业绩其实并不差。
据悉,小红书 2023 年营收 37 亿美元,较 2022 年的 20 亿美元增长85%;净利润 5 亿美元并成功扭亏为盈。
这么好的业绩为啥还要搞“广进计划”?